一.公司简介

       杭州萧山国际机场是国家区域性枢纽机场、国家一类对外航空口岸、浙江省第一空中门户、浙江省龙头机场。杭州萧山国际机场有限公司是杭州机场的日常运营和管理机构，公司挂牌成立于2000年，2006年经由香港机场管理局增资变更为合资公司，成为国内第一家整体对外合资的机场公司。公司重视各类优秀人才的引进和培养，为每位加入公司职场新人提供专业的培养体系，搭建广阔的发展平台。

二.岗位说明

       培训生项目旨在通过1年的培训和轮岗，培养塑造熟悉公司各项业务的复合型人才，为公司未来发展注入“新力量”，充当“后备军”。

1）多维度的培训体系。通过一个周期的系统化脱产培训，助力迅速转变角色，培养职业素养，训练职业技能。

2）多元化的轮岗实践。通过两个阶段的多岗位学习锻炼，全方位了解机场业务，积累工作经验，提升工作能力。

3）多向化的定岗机制。根据公司岗位需要和个人专业特长，结合本人意愿和现实表现，经综合考评后确定适宜的岗位。

三.招聘条件

1）2020年应届本科及硕士毕业生；

2）专业不限，在校期间历年学分平均绩点位于专业前40%；

3）热爱民航行业，有兴趣从事机场运营管理相关工作；

4）具备良好的英语听读写水平（CET-6）和口语表达能力；

5）具备良好的快速学习能力、逻辑分析能力和公文写作能力；

6）具备强烈的责任心，优秀的沟通能力和团队协作精神。

四.简历投递

       有意者请在杭州萧山国际机场有限公司官网（http://www.hzairport.com）“人才招聘”报名。

       报名截止时间：6月15日（周一）12:00。

五.联系方式

联系人：蒋老师

联系电话：0571-86662073